2022. Pengaruh stres kerja, kepuasan kerja dan job insecurity dimasa pandemi covid-19 terhadap turnover intention karyawan. Jurnal Ilmiah Manajemen Bisnis dan Ekonomi Kreatif. 1, 2 (Jun. 2022), 42–56. DOI:https://doi.org/10.26877/jibeka.v1i2.22.